第1篇：安全免责的协议书
乙方（入住方）：_______
身份证号码：_______
为加强宿舍的管理，为员工提供一个良好的生活环境，经甲乙双方平等协商一致，就入住事项共同签订本协议。
一、甲方提供下列宿舍给乙方住宿：
1、宿舍地址：
2、房号：
3、配置：床____张，箱柜____个，电视机____台，空调____台
4、其它：
二、入住期限：
1、入住期限自20___年__月__日起至20___年__月__日止。
2、若期限未满而员工离职的，则止于员工离开公司当月。
3、入住期间，如甲方经营管理政策变动等原因，导致无法向乙方继续提供住宿的，可提前15天通知乙方解除本协议9即使乙方完全符合本协议约定入住条件）。乙方应按要求搬出，按实际入住时间结算费用，甲方不承担其它责任。
三、申请住宿条件：
1、由公司接收的外地生源的应届大学本科及以上的.毕业生，未婚且本人及直系亲属在本市没有住房（如申请人有特殊情况，因工作原因确需入住宿舍的，需结合宿舍实际入住情况经领导审批后方可入住）。
2、住宿时间原则上不超过3年，确因公司工作的需要延长住宿时间，须经公司领导审批。
3、入住人必须书面申请，由人力资源部统筹安排。
四、集体宿舍缴纳住宿费标准：
1、公司招入非京籍大学生：新招入的大学生公司提供住宿，需缴纳100元/人/月管理费；
2、以下情况员工的需搬离宿舍，如不搬离的需缴纳住宿费用：
A.已婚已购房的：缴纳住宿费1000元/人/月；
B.未婚员工已购房的：缴纳住宿费1000元/人/月；
C.已婚未购房的：缴纳住宿费600元/人/月；
D.直系亲属在京有住房的：缴纳住宿费600元/人/月；
E.原户籍为北京的员工：每月缴纳1000元/人/月
（属北京远、郊区县员工缴纳600元/人/月）
3、如有不符合第一条条件住宿员工：缴纳住宿费用600元/人/月
4、住宿管理费用由员工所在单位从个人月度工资中扣缴后转入公司财务部统一管理。
5、如乙方已经离职而未按期搬出，则应按20__元/月支付占用费，直至搬出（按天计算）。
五、宿舍入住期间，乙方应遵守以下约定：
1、宿舍楼一切设施属公司所有，未经公司许可任何人不得将东西搬离宿舍楼，室内设施不准随便移动拆卸。
2、住宿人员所分配钥匙只准本人使用，不得私配或转借他人；不得将宿舍转租或借给他人使用，一经发现，立即取消其住宿资格并罚款1000元。
3、一切日常用品要整洁干净。应做到：地面整洁无污物，室内整齐无异味，窗台桌面无灰尘。如检查不合格，将对宿舍整体住宿人员处以100元/人的罚款。
4、室内摆设整齐有序。床上物品须折叠整齐。换洗衣物不得堆积室内，其余衣、鞋必须收入柜内。不得用于墙壁随意张贴字画或订物品。
5、注意节约用水、用电，做到水龙头有开关，人离房间要关灯。
6、不准私自接电线，离开后需关闭电器设备，预防火灾事故。
7、不得在宿舍做饭，使用电热水棒等大功率电器。如有违规者，处以相关人员100元的罚款。
8、维护宿舍所有器具设备完好无损。如有疏于管理或恶意破坏者，由其负担修理费或赔偿费，并视情节严重给予200-500元的处罚。
9、住宿人员轮流值班，负责公共区域的清洁、公共设施的修缮以及水、电、门窗等的安全巡视，发现问题及时报告并采取措施。
10、要妥善保管个人财物，不得在宿舍存放大量现金和贵重财物。
11、宿舍不得留宿亲友，不准私自调换房间、床位。如有违规者，对相关人员处以100元的罚款。
12、严格遵守作息时间，宿舍严禁喧哗，严禁赌博、酗酒。如有违规者，相关人员处以200元的罚款。
13、宿舍内严禁吸烟。如有违规者，将处以相关人员100元的罚款。
14、员工离职，包括：辞职、解雇等，应于离职7日内搬离宿舍，不得借故拖延，否则予以强行清退。同宿舍员工如有包庇现象，将进行1000元罚款，或取消住宿资格。
15、人力资源部每月对宿舍进行不定期检查，如发现上述违反住宿规定的情况，将视情节严重进行相应的处罚，所处罚款均从本人工资中扣除。
16、住宿员工发生下列行为之一者，取消其住宿资格，并呈报其所属部门处理。
A.不服从管理、指挥的。
B.蓄意毁坏公司物品或设备的。
C.经常在宿舍抽烟、酗酒影响宿舍安宁，屡教不改的。
D.违反本制度上述管理要求的，处以罚款仍不改正的。
E.经常不在宿舍内居住的。（每月夜间居住时间低于15天）
F.连续3次宿舍安全、卫生检查不合格的。
G.有其他违法行为的。
六、甲方虽对宿舍进行一定的管理，但是不对住宿的财产与人身损害承担责任。乙方住宿期间发生财物丢失、损坏或者人身损害的，应自行承担责任或向肇事者索赔，甲方不承担责任。
七、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。本协议自签订之日起生效，甲乙双方应遵照执行本协议。
本协议签订时间：20___年__月__日
甲方（盖章）：_______
乙方（签字）：_______
第2篇：免责施工安全协议书
发包方(简称甲方)：______承包方(简称乙方)：______
住址：__________________住址：__________________
经双方协商同意，甲方将部分_________________砌砖单项工程发包给乙方施工，为明确双方责任，特签订本协议，具体内容如下：
一、工程名称：
________________________________
二、工程期限：
自______年______月______日起，至______年______月______日止，共计______日。本合同签订后乙方应按甲方要求，分段分期完成工作量。否则每延误一天工期，罚款______元。在施工中乙方应听从甲方的安排，不得干扰其他工序的施工。未经甲方同意无故停工，因此给甲方造成的损失，由乙方赔偿。
三、质量标准：
乙方所承担的各分项工程应达到当地政策规定的技术标准和的要求，以及满足国家、地方有关质量的法律、法规、条例、规定等，确保建成优良工程。
四、工程单价：
________________________________
五、结算方式：
由于工程设计变更而引起的工程量增减，价格按相关定额进行增减，按实结算。
六、质量责任：
1、本工程如因施工质量问题，造成返工由乙方负责全部经济损失从结算中一次扣除。
2、乙方在施工期间，如达不到甲方要求和优良工程标准，甲方有权停止施工并终止合同。其工程所用费用由乙方负责。
七、安全责任：
1、乙方在施工中必须严格遵守甲方的相关规章制度，严格按照国家安全操作规范施工。如因乙方施工人员违章操作引发安全事故，一切责任及经济损失全部由乙方承担。
2、乙方负责本职工的安全教育工作。
八、工程验收：
1、工程质量验收务必按规范进行，所有工程资料须与工程施工同步进行，随时供有关部门及人员查阅，不合格资料及时修正。
2、分项工序验收，以及隐蔽工程验收，务必经甲方及监理签字验收后方可进行下道工序施工。
3、甲方及监理应在收到乙方请验报告后小时内验收完毕并出具书面验收意见。平时甲方定期或不定期抽查，发现质量问题时，出具限期书面整改意见，乙方务必按甲方要求限期整改。若多次发现质量问题，或经两次整改仍不贴合要求，甲方有权根据状况要求支付违约金，严重的责令退场，一切损失由乙方负责。
九、违约责任：
1、双方应严格遵守协议，如有违反，按本协议相关约定承担违约职责。
2、如延误工期，每超过一天，按合同总价款的承担违约金，或每一天按1000元向甲方支付违约金。
3、如出现质量问题，以及违反本协议其它约定，乙方除应赔偿给甲方造成的全部经济损失外，甲方可视具体状况，要求乙方按合同总价款的1%-10%承担违约金。
十、争议纠纷解决：
本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调解;协商或调解不成的，按下列第_________种方式解决：
1、提交_________仲裁委员会仲裁;
2、依法向人民法院起诉。
十一、其他约定
1、本协议经双方签字、盖章后生效，工程结算付款后废止。
2、本协议于_______年____月____日在__________________(地点)签署。
3、本协议一式_____份，双方各执_____份，具有同等法律效力。
4、本协议未尽事宜，双方协商解决。
甲方：_______________乙方：_______________
代表人：_____________代表人：_____________
联系电话：___________联系电话：___________
签约地点：___________签约地点：___________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
第3篇：电梯安全免责协议书
承租单位：（以下简称甲方）
出租单位：（以下简称乙方）
甲方因施工需要，租赁乙方施工电梯台，为贯彻落实“安全第一，预防为主”的安全方针，明确双方的安全生产责任，确保施工电梯在施工中的安全使用及管理，经甲乙双方友好协商，签定安全使用协议如下：
第一条工程概况：
1、工程名称：
2、工程地点：
第二条甲方工作：
1、负责现场施工电梯的安全管理和操作人员的安全教育及任务交底。
2、负责机械设备在现场停滞期间的保卫工作。
3、甲方在使用机械设备过程中，应严格按照设备的有关规定和操作规程的要求使用设备，严禁超载，禁止违章指挥。
4、负责协调施工现场各分包单位在设备使用各方面的关系。
5、为乙方操作人员提供食宿条件，餐费和被褥自理。
6、甲方根据操作人员工作职责和工作纪律对其进行考核。甲方有权对违反工作职责、工作纪律的操作人员进行处罚，罚金视情况为100元~500元/月。并有权要求调换操作人员。
7、施工电梯安装完毕后，安装单位出具北京市八张验收表之外，甲乙双方设备主管部门要共同验收，并有祥细的量化验收单方可正式投入使用。
第三条乙方工作：
1、在机械设备交由甲方使用前，应对设备的安全性能、防腐及各部限位等作全面检查，保证甲方安全使用。
2、乙方安排操作人员3人，并指定专人负责，操作人员必须持有效证件上岗，并遵守现场规章制度。
3、乙方应向操作人员进行书面安全交底，并签字确认。
4、负责机械设备在租赁期间的维修和保养。
5、施工电梯发生故障后，乙方维修人员接到通知后，应及时赶到现场抢修，以保证甲方施工需要。
6、由于机械故障停止使用，每月累计24小时扣除一个台班，超过24小时加倍扣除。停止时间由现场安全员和乙方机长签字生效。
7、操作人员对甲方违章指挥和违章作业，有权拒绝开机。
8、乙方应加强自身安全工作检查，如果在施工中发生安全事故，甲方应保护好事故现场，甲乙双方共同调查分析，并及时报告*有关部门和上级主管部门。从事故责任方面讲，施工电梯刹车和防坠器失灵，配重钢丝绳断绳，电览断裂漏电，吊笼冒顶和附着件等所发生的一切机械事故，而造成的一切经济损失，由乙方全部承担。
第四条伤亡事故处理：
甲乙双方工人在施工中发生伤亡事故，应立即报告地方主管部门和上级主管领导，并保护好事故现场。由双方单位负责处理，伤亡事故定性后，属于甲方责任，乙方不负责经济和法律责任。属于乙方责任，甲方不负责经济和法律责任。但甲方按照地方*部门的裁决协助乙方处理事故。对伤亡工人家属的经济赔偿和具体善后工作，由甲乙双方单位协商，但甲乙双方单位不直接对伤亡家属。
第五条其它事项：
1、本协议的各项规定适用于立协单位双方，如遇有同国家和地区的有关法律不符者，按国家和地区的有关规定执行。
2、议书自双方签字盖章之日起生效，施工完毕后即告终止。
3、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，都具有同等法律效能。
承租方：出租方：
20____年____月____日
第4篇：安全免责协议书
甲方：_______(以下简称甲方)
乙方：_______(以下简称乙方)
为了杜绝员工安全事故的发生，甲乙双方本着平等自愿的原则，经充分友好协商，就乙方在甲方酒店工作培训及生活期间安全责任方面达成协议，以资双方共同恪守。
1.甲方要经常向乙方进行安全常识方面的教育，告知员工要保护好个人人身安全和财产安全，尤其要防止人身意外伤害事故的发生。
2.在酒店工作或培训期间，乙方离开工作及生活区域(请假、临时假、休假、私自外出等)如发生意外由乙方自己承担损失，甲方概不负责。
3.乙方在工作期间要时刻注意自身安全，禁止攀高和危险游戏，禁止做危险动作等，如发生人身伤害等意外完全由乙方自己负责，甲方不承担任何责任。
4.甲方禁止乙方进行吸毒、打架、诈骗、勒索等违法活动，并时刻监督和引导乙方不得有上述行为，如乙方在酒店或工作时间之外，私自进行违法或动(如吸毒、打架、诈骗、勒索等)被国家司法机关追究的，由当事人本人承担一切经济和法律责任，甲方不承担任何责任。
5.酒店倡导吸烟有害健康，工作和学习区域内禁止吸烟，确需吸烟者必须在酒店制定的地点(吸烟区)吸烟，不可随意乱扔烟头，并且要把烟头彻底熄灭，避免火灾的发生，如发生意外由乙方自行承担一切经济赔偿责任和个人损失，甲方概不承担任何责任。
6.在酒店工作期间，未经批准，擅自驾驶本酒店或私人车辆外出，违反交通规则，发生交通事故，造成人员伤亡者，由本人承担一切经济责任及法律责任,甲方不承担任何责任。
7.本酒店门前各种车辆出人频繁，员工步行或驾驶车辆出入要增强安全意识，提高警惕，放慢速度，做到安全出行。如乙方不遵守宾馆的规定,在门前发生任何意外和人身伤害，由本人自行承担一切责任，甲方不承担任何责任。
8.酒店严禁任何人携带(如管制刀具、毒品、爆炸品、易燃品等)，如有违反禁令私下携带者，造成的责任事故，一切后果由当事人承担经济责任和法律责任，甲方概不承担任何责任。
9.所有员工在工作和实际操作中必须严格执行酒店制定的工作操作规范和工作流程，如未按照酒店所指定的操作规范违规工作，造成事故损失的，一切责任由当事人承担，酒店概不承担任何赔偿责任。
10.凡在酒店住宿员工要遵守宿舍管理规定，有下列情形之一而发生人身意外伤害的均有本人承担一切后果。
(1)员工攀爬、坐、骑、滑楼梯护栏或建筑和设施的;
(2)员工将身体探出窗外的;
(3)员工因饮酒而发生事故的;
(4)在宿舍私接电线、违规使用电器的;
(5)寻衅滋事、打架斗殴的;
(6)个人有病隐瞒不报而引发人身伤害的;
(7)员工外出不归或不按时归宿，不论是否办理请假手续，在外发生人身意外伤害的;
(8)因个人原因未保管好个人贵重物品(现金)而丢失的
(9)员工违章违纪造成其他不良后果的;
11.本协议未尽事宜，可订立补充条款，补充协议条款及附件为本协议组成部分，与本协议具有同等法律效力。
12.协议自双方签字之日起生效，本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方：
代表签字：
______年___月___日
乙方：责任员工
员工签字：(按手印)
______年___月___日